2024年7月
令和6年10月からの短時間労働者に対する社会保険の更なる適用拡大❺
2024年7月25日
子ども・子育て支援法等が改正 令和8年度から医療保険料が増額へ
2024年7月15日
育児・介護休業法が改正されました 令和7年4月1日から主要な規定が施行
2024年7月5日
~中小企業の社長のための~ 8つのトラブル事例のご紹介
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最新のお知らせ
長時間労働に関する監督指導 実施事業場の約81%が労働基準関係法令違反
令和6年財政検証の結果を公表 複数の経済前提で所得代替率50%は維持
育児休業給付金の支給対象期間延長手続きを見直し(令和7年4月~)
骨太の方針2024を閣議決定 人事労務関連の政策方針をチェック
令和6年10月からの短時間労働者に対する社会保険の更なる適用拡大❺
子ども・子育て支援法等が改正 令和8年度から医療保険料が増額へ
育児・介護休業法が改正されました 令和7年4月1日から主要な規定が施行
令和6年10月からの短時間労働者に対する社会保険の更なる適用拡大➍
民間企業における配偶者手当 支給状況が減少傾向
令和6年分所得税の定額減税 フローチャートで確認
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